近日，董宇辉和东方甄选的“小作文”事件那是闹得沸沸扬扬，热搜上了一个又一个，这不仅是公司内部的问题，许多网友也纷纷加入了这场大战中。
事情发酵到如今这个程度，双方又有了新的动态，董事长俞敏洪亲自发布视频，他表示本来这个是一件公司内部的小事，没想到因为处理不当闹得这么大，他承认这是公司管理存在漏洞的缘故。
接着俞敏洪表示在官方账号上发表自己观点的小编，是严重缺乏职业精神的，而处理这件事的CEO孙东旭解释时提及董宇辉的薪资，这种做法也不恰当，因此他已经向董宇辉道歉了。
最后俞敏洪主要讲述了东方甄选没有饭圈文化，希望大家理性对待，不要被别有用心的人影响了，同时希望大家给予东方甄选更大的包容，给这个新生的公司成长的空间。
东方甄选的CEO孙东旭近日也处在风口浪尖，他在回应“小作文”事件时的态度引起了大众的不满，最开始他趾高气昂地说“开个会”，然后把手机往桌上一摔，像是在发泄不满。
然后他实行了“各打五十大板”的原则，批评小编带着情绪完成工作是不对的，认为问题都可以内部沟通解决，接着又提到董宇辉因此事受影响十号临时决定不上播了，他的反应也是欠妥的。
孙东旭在回应时表示公司并没有亏待董宇辉，更现场爆料董宇辉的年薪不止千万，让人感觉想利用大家的心理，把矛盾点引到董宇辉身上，同时他还给消费者扣了帽子，称饭圈文化冲击了东方甄选，这就迅速引起了许多消费者的不满。
而董宇辉也更新了自己的动态，更改了自己社交平台的签名，之前他写的是“曾经是老师，现在是售货员”，当“小作文”事件发生后，已经改为了“勿意，勿必，勿固，勿我”。
这句话其实颇有深意，他用了《论语》中的话，表示不要主观臆断，不要有必然的思想，不要固执，也不要刻板地自我，正是在回应这场风波。
